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东非地接导游招聘

作者:地接黄页
发布日期:2023-06-09

招聘条件和待遇

我们现在需要一批热爱旅游、乐于分享的优秀地接导游。我们要求申请人必须具有以下条件:

  1. 具备扎实的旅游知识和经验,了解当地文化、历史和风土人情;
  2. 具备流利的英语口语和沟通能力;
  3. 具有领队或导游证书,有一定的领队/导游经验优先考虑;
  4. 拥有较好的卫生习惯和团队协作精神;
  5. 有国外旅游经验,了解各种文化之间的差异;

我们为优秀的申请人提供以下待遇:

  • 全额培训费用,包含当地特色餐饮、住宿、交通等;
  • 优秀的薪资待遇,根据业绩考核和客人反馈制定;
  • 完善的福利待遇,包括社保、商业保险、年终奖等;
  • 国外边境缘免签待遇,极大方便出境和入境手续。

工作内容和要求

地接导游作为旅游行业中非常重要的一份子,担任着领队和导游的双重角色。工作内容较为繁琐,需要申请人具备以下要求:

  1. 负责接待出境旅游的合格签证游客,根据申请报告制定行程计划;
  2. 按照出团计划,认真安排、组织、负责旅游活动的全过程;
  3. 全程解说和翻译工作,让客人深刻了解当地的文化、历史和风土人情;
  4. 负责台账记录和客人日常维护工作,及时解决各类不可预见情况;
  5. 依照公司要求,积极发扬民族文化,为国际游客提供优质、便捷、周到的服务。

申请人符合以上条件和要求,并保持积极乐观向上的态度,就可以成为一名优秀的地接导游。

申请流程和考核标准

申请人通过邮件或网站进行申请,我们将会安排面试和测试工作。测试内容主要包含英语口语、文化背景和业务知识等综合考核。申请人需要通过全部测试,才能获得最终录用资格。

最终录用进入公司后,我们会对员工进行系统的业务培训和实战演练。期间要求申请人认真学习和磨炼实战能力,顺利的完成公司规定的考核项目和任务。在经过一定的实战考核后,申请人才可以获得公司颁发的任职证书。

我们的优势和发展空间

作为一家专注于东非的地接旅行社,我们有以下优势:

  1. 深耕当地旅游行业三十年,具有丰富的经验和良好的口碑;
  2. 强大的全国性网络和合作伙伴,跨区域、多角度覆盖旅游市场;
  3. 广泛的业务领域和客户群体,持续稳定的市场需求;
  4. 优秀的人才培养和激励体系,成熟的职业晋升和发展空间;
  5. 领先的旅游线路和产品经营模式,提供更高品质的差异化服务。

随着旅游市场的不断扩大和升级,我们将会不断优化和提升服务质量,开拓更多新的业务领域和新的市场空间。相信在我们的共同努力下,未来一定会更加美好。

总结

东非地接导游是旅游行业中非常重要的一份子,在保证游客行程安全和畅通的同时,为他们提供优质、周到的服务。东非地接旅行社招募优秀的申请人才,给予他们全方位的专业培训和优厚的福利待遇,力求用精湛的技能和服务取悦客户,缔造完美的旅行体验。期待有志之士加入我们的行列,共同在未来的旅游市场中取得更大的成功。

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